Aktuelles

Auf dieser Seite finden Sie Informationen zur aktuellen Gleichstellungspolitik der Thüringer Hochschulen
(z.B. Maßnahmen, Stellenausschreibungen, Veranstaltungshinweise etc.)

Stellenausschreibungen

Wiss. Mitarbeiter/in (50% TVL-E13, vom 01.05. 2016 bis 31.12.2017)

im Bereich Gleichstellung an der FH Erfurt

Aufgaben

  • Konzeption eines Mentoring-Programms für Studentinnen in den MINT-Studiengängen
  • eigenständige Durchführung themenspezifischer Lehrveranstaltungen
  • Koordination und Betreuung des Mentoring-Programms inkl. Gewinnung von Mentorinnen und Mentees sowie Planung des Rahmenprogramms (Schulungen, Weiterbildung etc.)
  • Zusammenarbeit mit Gleichstellungsakteuren an der FH Erfurt und im Land Thüringen (inbesondere dem Thüringer Kompetenznetzwerk Gleichstellung)

Bewerbungsschluss: 07. April 2016

Weitere Infos unter Stellenausschreibung_FH Erfurt

Wiss. Mitarbeiter/in (50% TVL-E13, befristet bis 31.12.2019)

Aufgaben

  • Koordinierung des Thüringer Kompetenznetzwerks Gleichstellung
  • Umsetzung der Beschlüsse der Thüringer Landesrektorenkonferenz bezüglich Gleichstellung und Diversity
  • Unterstützung der Kooperation der Gleichstellungsbeauftragten und Gleichstellungsakteure der Hochschulen und des Dual Career Netzwerks Thüringen
  • Initiierung, Leitung und Management gleichstellungsorientierter Kooperationsprojekte der Hochschulen
  • Ableitung/Aufarbeitung/Reflexion neuester wiss. Kenntnisse auf der Grundlage der Genderforschung
  • Beratung und Unterstützung der Hochschulen bei der (Weiter-)Entwicklung gleichstellungs- und diversityorientierter Konzepte und Maßnahmen im Bereich Studienorientierung, Lehre, Forschung, Nachwuchsförderung und Familienfreundlichkeit sowie deren Implementierung an den Hochschulen
  • Organisation und Koordination verschiedener Veranstaltungsformate der Hochschulen zu Gleichstellungs- und Diversity-Themen und deren Kommunikation in die Hochschulen und nach außen
  • regelmäßige Berichtslegung

Bewerbungsschluss: 18. April 2016

Weitere Infos unter Stellenausschreibung_FSU Jena

Archiv

Neue Handreichungen erschienen!

TKG_Handlungsempfehlungen_Berufungsverfahren

In Kooperation mit der Landeskonferenz der Gleichstellungsbeauftragten Thüringens hat das TKG Handlungsempfehlungen zur Unterstützung für Beteiligte in Berufungsverfahren entwickelt. Die Empfehlungen liefern wertvolle Hinweise und Orientierungspunkte, um die bereits vorhandenen Ordnungen und Regularien der Hochschulen sinnvoll zu ergänzen. Eine Checkliste sowie Datenbanken zur gezielten Suche nach Wissenschaftlerinnen und Künstlerinnen geben zusätzlich praxisnahe Hilfestellungen zur Gewährleistung fairer und transparenter Verfahren.

TKG_Praxisbeispiele-Mentoring-Bedarfsanalyse

Zur Unterstützung der Hochschulen im Bereich der Nachwuchsförderung entwickelte die Fachhochschule Erfurt in Kooperation mit der Ernst-Abbe-Hochschule Jena im Rahmen des TKG einen Leitfaden mit Praxisbeispielen, der Hilfestellung leistet in der Vorbereitungs- und Konzeptionsphase von Mentoring-Programmen und anderen Formaten der Nachwuchsförderung. Ein besonderer Schwerpunkt liegt hierbei auf der Erstellung von Bedarfsanalysen.

Weitere Infomaterialien, Leitfäden und Hanreichungen finden Sie unter der Rubrik Service

Veranstaltungen

derzeit stehen keine aktuellen Veranstaltungen an

Vergangene Veranstaltungen

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